
AFIP: cómo será la devolución del impuesto a las ganancias
La Administración Federal de Ingresos Público incrementó los importes de la escala progresiva y dispuso la devolución de las sumas a cuenta de la segunda cuota del aguinaldo
Fuentes del Ministerio de Economía que diseñaron la medida, en conjunto con líderes sindicales, confirmaron que será anunciada el próximo lunes
Economía 09 de abril de 2023Según fuentes del Ministerio de Economía, más de 600.000 trabajadores estarán exentos del Impuesto a las Ganancias debido a una serie de adicionales de convenio. La medida fue resultado de un acuerdo entre Sergio Massa y la CGT, y se anunciará formalmente el lunes. La mejora salarial de bolsillo, según el sector de empleo, puede ser de hasta el 16%.
Entre los conceptos que ya no pagarán el impuesto se incluyen bonos por productividad, fallo de caja y otros conceptos similares, así como movilidad, viáticos y otras compensaciones análogas. También se eximirán las horas extras, adicionales por turno rotatorio y similares.
El viceministro Gabriel Rubinstein, el titular de la Aduana Guillermo Michel, el secretario de Hacienda Raúl Rigo y la subsecretaría de Ingresos Públicos Claudia Balestrini trabajaron en la medida desde el Palacio de Hacienda.
La CGT había pedido que se extendieran los beneficios a todos los rubros, como se les había concedido a otros gremios, incluyendo docentes y aceiteros. Antes de esta medida general, varios gremios y cámaras habían presentado dictámenes individuales.
Los aceiteros y el SOEA San Lorenzo lograron a principios de año la exención del pago de adicionales para quienes cumplen con turnos rotativos, comúnmente llamado "cuarto turno". En el nuevo acuerdo, los trabajadores alcanzados no tributarán el 30% de los salarios básicos.
De acuerdo con el convenio alcanzado en la Paritaria Nacional Docente, los maestros tampoco tendrán que pagar Ganancias.
La CGT tomó la decisión de avanzar con sus reclamos, ya que consideraban que los adicionales tenían un impacto negativo en los salarios, ya que estaban sujetos a Ganancias y no terminaban de llegar al bolsillo del trabajador.
Los bancarios, los mecánicos de SMATA y los trabajadores de la empresa Toyota también alcanzaron convenios similares. Massa conversó sobre esta medida en las últimas semanas con los principales dirigentes de la CGT, así como también con los representantes de los sindicatos del sector petrolero. Balestrini publicará un dictamen de su organismo en las próximas horas que luego será refrendado por una resolución de la AFIP para que la nueva medida entre en vigencia.
Las deducciones se dividen en tres grandes categorías. En primer lugar, están las deducciones "comunes", que se aplican a todos los contribuyentes sin distinciones particulares. Estas incluyen gastos por PAMI, obra social y jubilación, entre otros.
En segundo lugar, están las deducciones personales, que dependen de factores específicos de cada contribuyente. Por ejemplo, la deducción por tener un hijo a cargo solo se aplica a aquellos que cumplan con este requisito.
Por último, están las deducciones permitidas, que se pueden deducir de forma expresa, como los seguros de retiro. Sin embargo, estas tienen ciertos límites.
La normativa actual establece que aquellos trabajadores que perciban un salario bruto superior a $404.000 deberán abonar Impuesto a las Ganancias, con excepción del Sueldo Anual Complementario (aguinaldo). Para los que ganen entre $404.000 y $466.017, se aplica una deducción especial.
El cálculo del Impuesto a las Ganancias varía de acuerdo a una tabla progresiva. Después de aplicar las deducciones correspondientes, se aplican diferentes porcentajes en función del ingreso anual del contribuyente.
Los contribuyentes que perciben hasta $173.834,61 abonan un monto fijo de $0 más el 5% sobre el excedente de $0.
Quienes ganen entre $173.834,61 y $347.669,23 abonan $8.691,73 más el 9% sobre el excedente de $173.834,61.
Los que ganen entre $347.669,23 y $521.503,84 abonan $24.336,85 fijos más el 12% sobre el excedente de $347.669,23.
Para los que ganen entre $521.503,84 y $695.338,47 se aplica un monto fijo de $45.197 más el 15% sobre el excedente de $521.503,84.
Quienes perciban entre $695.338,47 y $1.043.007,68 abonan $71.272,19 más el 19% sobre el excedente de $695.338,47.
En el caso de los que ganen entre $1.043.007,68 y $1.390.676,90, se aplica un monto fijo de $137.329,34 más el 23% sobre el excedente de $1.043.007,68.
Para los que perciben entre $1.390.676,90 y $2.086.015,35 se aplica un monto fijo de $217.293,26 más el 27% sobre el excedente de $1.390.676,90.
Los que ganen entre $2.086.015,35 y $2.781.353,85 abonan $405.034,64 más el 31% sobre el excedente de $2.086.015,35.
Finalmente, aquellos que perciban un salario bruto igual o superior a $2.781.353,85 abonan $620.589,58 más el 35% sobre el excedente de $2.781.353,85.
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